-
Амурское правительство сделает востребованными выпускников профучилищ
28.02.2020 07:09Источник фото: DepositPhotosДайте кадры!Правительству области поставили конкретную задачу по кадрам - сделать так, чтобы выпускники амурских профучилищ были востребованы на рынке труда и трудоустроены.
Идеальный вариант - горный колледж, заточенный под конкретное предприятие, поэтому и трудоустройство 100%. Все амурские колледжи должны так работать. Наибольший дефицит кадров в регионе - в строительстве, с/х, здравоохранении. Итак, что нужно:
- Опросить предприятия: сколько требуется специалистов и каких качеств. Держать связь с работодателями постоянно;
- Модернизировать среднее профессиональное звено, исключить заведомо неконкурентные специальности. Вузы должны высказаться по более тесному взаимодействию между вузами и школами;
- Больше проводить конкурсов профмастерства. Экзамены проводить в демонстрационной форме, чтобы, грубо говоря, люди наглядно видели, как лихо работает каменщик или маляр. А лучших будут сразу звать на работу. И чтобы они сами рассказывали другим о своей работе, популяризировали её. А школьников нужно массово возить на экскурсии по профильным предприятиям.
Правда, отмечают областные власти, быстрого результата не получится. Но в течение трёх лет перспективу можно увидеть.
Материалы по теме:
-
Работа
В Приамурье предлагают вакансии с жильём и бесплатной доставкой до места работы
-
Работа
Жители Приамурья чаще всего уезжают на заработки в Казахстан, Беларусь и Грузию
-
Работа
Амурчанам с инвалидностью или ограничениями по здоровью помогают найти работу
-
Работа
Привлекают зарплатой: в Приамурье не хватает инженеров, водителей и бухгалтеров
-
Работа
В 2023 году более 1,5 тысячи амурчан освоили новую профессию в рамках нацпроекта
-
Проиcшествия
В Сковородинском округе пьяный водитель насмерть сбил 19-летнего пешехода